Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Dyrektor ds. Zapewnienia Jakości

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Dyrektora ds. Zapewnienia Jakości, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za rozwój, wdrażanie oraz utrzymanie skutecznych systemów zarządzania jakością w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie kluczowym liderem, dbającym o spełnianie najwyższych standardów jakościowych, zgodność z normami branżowymi oraz ciągłe doskonalenie procesów produkcyjnych i operacyjnych. Dyrektor ds. Zapewnienia Jakości będzie współpracować z innymi działami, aby zapewnić, że produkty i usługi firmy spełniają oczekiwania klientów oraz wymagania prawne i regulacyjne. Do głównych zadań będzie należało opracowywanie i wdrażanie polityk jakości, prowadzenie audytów wewnętrznych, analiza wskaźników jakościowych oraz inicjowanie działań korygujących i zapobiegawczych. Kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu zespołem, umiejętność analitycznego myślenia oraz doskonałą znajomość norm ISO i innych standardów jakościowych. Oferujemy stabilne zatrudnienie, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w dynamicznym środowisku, gdzie jakość jest priorytetem. Jeśli jesteś osobą zorientowaną na wyniki, potrafisz skutecznie motywować zespół i chcesz mieć realny wpływ na rozwój organizacji, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Opracowywanie i wdrażanie strategii zapewnienia jakości
  • Nadzór nad przestrzeganiem norm i standardów jakościowych
  • Prowadzenie audytów wewnętrznych i zewnętrznych
  • Analiza wskaźników jakościowych oraz raportowanie wyników
  • Inicjowanie i monitorowanie działań korygujących i zapobiegawczych
  • Szkolenie i rozwijanie zespołu ds. jakości
  • Współpraca z innymi działami w celu optymalizacji procesów
  • Zarządzanie dokumentacją jakościową
  • Utrzymywanie kontaktów z klientami w zakresie jakości
  • Monitorowanie zgodności z wymaganiami prawnymi i regulacyjnymi

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Wykształcenie wyższe techniczne lub pokrewne
  • Minimum 5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku
  • Znajomość norm ISO (np. ISO 9001) i innych standardów jakościowych
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
  • Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
  • Znajomość narzędzi i metod zarządzania jakością
  • Bardzo dobra organizacja pracy własnej i zespołu
  • Komunikatywność i umiejętność pracy pod presją czasu
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
  • Umiejętność prowadzenia szkoleń i prezentacji

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu systemami jakości?
  • Czy posiadasz certyfikaty związane z normami ISO?
  • Jakie narzędzia jakościowe stosowałeś w poprzednich miejscach pracy?
  • Jak radzisz sobie z wdrażaniem działań korygujących?
  • Opisz sytuację, w której musiałeś rozwiązać poważny problem jakościowy.
  • Jak motywujesz zespół do ciągłego doskonalenia?
  • Jakie są Twoje oczekiwania względem pracy na tym stanowisku?
  • Czy masz doświadczenie w prowadzeniu audytów wewnętrznych?
  • Jakie znasz metody analizy przyczyn źródłowych?
  • Jakie są Twoje mocne strony jako lidera zespołu jakości?